10本书,帮你看清这个世界的底牌

华章管理 2021-10-14 20:00

华章妹说


一个人最终能拥有什么样的人生,是由很多因素综合形成的,就比如说「努力」。


努力的程度往往会决定一个人的人生高度。通常来讲,越是努力的人,其结局就会越好,反之亦然!


那么,有没有比努力更能决定人生的呢?


华章妹认为比努力更重要,或者说更能起到决定性影响的,是一个人能否看清这个世界的规律,摸清世界的底牌。


今天这10本书,希望能在成功的路上为你助力。以下,Enjoy:



1/10

底层逻辑

作者:刘润


推荐理由:底层逻辑 + 环境变量 = 方法论


如果只教给你各行各业的“干货”(方法论),那只是“授人以鱼”,一旦环境出现任何变化,“干货”就不再适用。 


但如果教给你的是“底层逻辑”,那就是“授人以渔”,你可以通过不变的底层逻辑,推演出顺应时势的方法论。


在本书中,中国著名商业顾问刘润把在《5分钟商学院》中讲述的底层逻辑的内容做了总结,与你分享是非对错、思考问题、个体进化、理解他人和社会协作五个方面的底层逻辑,带你看清这个世界的底牌。


2/10

协同共生论
作者: 陈春花 朱丽 刘超 徐石

推荐理由:中国管理学派崛起的代表作。


本书探讨了协同共生的效应,提出了协同共生的框架和管理模型,探索了数字技术如何通过协同共生重构企业价值,并展示了小米、美的、腾讯(企业微信)、江苏省产业技术研究院、致远互联和海尔6家企业的管理实践,它们是“协同共生论”的实践基础。


要解决今天令人应接不暇的变化所带来的问题,不仅需要我们自己做出彻底的改变,更需要创造出新的组织形式——更有意义的协同、更有价值的合作、更具责任的创造以及更具灵魂的机构。


3/10

良性增长

作者:拉姆·查兰 诺埃尔·蒂奇


推荐理由:今天的企业面临着增长的两重困境:一是“增长停滞或业绩暴跌”;二是“恶性增长”。“盈利性增长”是企业持续发展的必然选择!

查兰认为:增长是无条件的,与行业成熟度、经济景气程度均无关,并且增长必须是盈利性的、可持续性的和高资本回报率的!恶性增长比不增长还可怕!

全球管理咨询大师拉姆•查兰写给所有企业的增长指南!

4/10
组织的逻辑
作者:从龙峰

推荐理由:根植中国商业,打通理论与实践,让你一本书读懂组织管理。和君首席管理学家全新力作,杨斌肖知兴王明夫张伟俊等学者、德邦喜家德西贝潮宏基奈雪等一线企业家一致推荐。

《组织的逻辑》在逻辑上层层递进,读者可以按照章节顺序阅读,也可以先读案例部分的第九章,对现实问题有一些质感,读理论的时候更有代入感。

5/10

知识社会
作者: 彼得·德鲁克

推荐理由:在《知识社会》里,德鲁克首次提出“知识社会”这个概念,全书分社会、国家、知识三部分共12章,分别探索与分析了我们如何从一个基于资本、土地和劳动力的社会,转向一个以知识作为主要资源、以组织作为核心结构的社会。

受过良好教育的人成为社会的主流,财富的累积、经济的增长、个人的发展,均以知识为基础。知识成为最重要的资源,知识的不断创新、累积、应用与分化,促进产业进步,引导个人、组织和社会的成长与发展。

6/10
如何系统思考
作者: 邱昭良

推荐理由:当下社会,人的核心能力是思考能力,系统思考是VUCA时代领导力的必备核心技能,是启动企业持续、敏捷成长的引擎,以及解决复杂问题、科学决策的利器。

《第五项修炼》作者彼得·圣吉等作序,张玉利、陈劲、俞敏洪、盛希泰、孙陶然 等20位教授、企业家联袂推荐。

畅销书《复盘+》作者20余年实践心得,辅导数百家企业上万名经理人的原创成果分享,包含多种系统思考工具和详细指导。

第1版出版3年,受到众多读者肯定,新版在保留原有内容精华的基础上,更新六大方面内容,新增150多页,干货满满更好读 。

7/10
打胜仗
作者:田涛 宫玉振 吴春波 等

推荐理由:生死大于输赢。在人类的组织中,军队是最极致的形式;在所有的竞争中,战争是最残酷的形态。

本书汇聚12位来自北大、人大、军事科学院等机构的一流管理学家与军事研究专家,从信仰、原理、方法、启示四个维度,解析古今中外军队的取胜经验,讲透解放军、西点军校、华为等卓越组织的成功密码,总结企业向军队学管理的方法与戒律。

这是一本打胜仗的攻略,希望你成为打胜仗的高手。

8/10
认知红利
作者:谢春霖

推荐理由:如何在这个时代脱颖而出?

靠努力?别人也可以;
靠资源?别人比你多。

本书的作者说,你只有升级自己的认知,把自己变成和他们不一样的人,你才有机会,在这个时代弯道超车!

这是一本全面升级认知、快速提升脑力的书,作者思维新颖,对人、人性有独到的见解,对认知、思维有重构的逻辑,对效率和财富有独门的办法。阅读本书,是一次脑力激荡之旅,也是一条认知丰盈之路。

9/10
第二曲线
作者:查尔斯·汉迪

推荐理由:在寻找第二曲线的道路上,成功的管理者必须向死而生,另辟蹊径,一次次跃过那些由成功铺设的“陷阱”,开辟一条与当前完全不同的新道路,为组织和企业找到实现下一条增长的第二曲线。

与德鲁克比肩的“管理哲学之父”,20世纪极具创见的组织行为大师,新秩序的预言家,伦敦商学院创始人查尔斯·汉迪解答“如何持续发展”的问题。

10/10


世界观

作者:理查德·德威特

推荐理由:“如果你每天都读你看得懂的书,你就只知道已知的世界观”,所谓成长,就是用《世界观》升级认知。


本书是广受美国年轻人欢迎的人文通识读本,是一本能让人大开脑洞、训练思维、自我成长的科学哲学书。书中介绍了科学哲学和科学史的根本问题,如什么是真理、哲学性/概念性事实等,涵盖了科学史上对世界观产生冲击的历史事件和哲学主题。


科学带给我们的不仅仅是知识,更是一套新的认知体系,如从亚里士多德世界观到牛顿世界观的跃迁。本书还探讨了近代科学发展,特别是相对论、量子力学和演化论等理论给世界观带来的冲击和挑战。


本书纵论西方科学两千年,探索科学的起源和思维的本质。这是每一个现代人都需要阅读、了解的关于科学的历史和哲理,有助于读者构建正确的世界观。


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