如履薄冰

布尔费墨 2022-11-24 14:32

1、想说什么就说什么,这种放纵的态度是很多家庭矛盾发生和恶化的原因。

2、正因为这是你自己的家,所以你反而要比在外面更加谨慎小心。

3、对外人比对家里人还好,这个人就是一个“窝里横”,是道德上残缺的人。


以下问答来自我的人生情感咨询服务

提问:布老师,请帮助我,我的婚姻遇到了危机。我是一名33岁的女性,是一个普通的上班族。我的老公比我大5岁,我们的孩子正在上小学。我们孩子上学之后我们的夫妻关系就开始变差。变差的原因是我老公有一些长期的坏毛病,例如抽烟,打游戏,我希望他改掉,但是他却找各种借口拒绝改正。另一个原因是我们夫妻都要上班,所以我公婆来帮着我们接送孩子。但是公婆对我有很多态度上的要求,让我注意我的脾气,说话的方式。我不能接受,然后我要老公替我去给他的爸妈说,他也不说,所以我和他们三个人都有一些矛盾。上个月我们发生了最后一次争吵,从那时候开始老公就不和我说话了,我怎么说他都不回应。昨天他们三个找我谈话,说因为我在家的时候家庭气氛很糟糕,想要我离开这个家。我听了以后很震惊。请你帮我分析一下,我该怎么处理这件事?

回答:我做人生家庭方面的咨询也有好几年了。咨询案例也有上千个。你家的这个情况,我觉得主要集中在交流态度和家庭气氛上面。这个问题相对是比较轻的,处理得好会很容易变好,但是处理不好的话也容易引发更严重的问题。

很多人结了婚以后,就会忘记家庭成员之间应该以礼相待。他们以为结了婚,在“自己的家”里,当然可以为所欲为,想说什么就说什么,想怎么做就怎么做。这种放纵的态度恰恰是很多家庭矛盾发生和恶化的原因。

也许有人想问,我在自己的家里,还不能想说什么就说什么吗?正好说反了。正因为这是你自己的家,所以你不能想说什么就说什么,反而要比在外面更加谨慎小心。为什么呢?

因为爱有差等。一个人受到父母的养育,夫妻的恩爱,儿女的亲情,这些情感和帮助,要大过家庭以外的人给你的爱和帮助。所以一个人对家庭之内的人要比家庭以外的人更好,才能符合这种差异。

举几个例子。一个人对给予自己生命的父母冷眼相待,爱答不理,但是却对可能给自己升职加薪的领导鞍前马后,有求必应。这样做是合适的吗?显然不是。因为给你生命是比给你升职加薪更大的情分,你理应给那些给你生命的人更多的回报。

一个人发现自己同事的工作方法不对,他会建议这个人改正。但是如果对方拒绝,他也懂得适可而止,因为他毕竟不是对方的领导。既然对同事应该有礼貌,那么夫妻之间应该更加有礼貌,更加尊重对方才对。因为夫妻之间的恩情要高于同事之间。

有的父母一不顺心就拿孩子撒气,口无遮拦地羞辱孩子的尊严。但是他在单位并不会对自己的下属这么做。这说明在他看来,下属的自尊心比自己的孩子的更重要。这也是一种严重的错位。

也就是说,一个懂得爱和尊重的人,在单位的时候要尊重自己的领导、同事和下属,看病的时候尊重医生和护士,做销售的时候尊重客户,吃饭的时候尊重服务员。不仅如此,他要在自己的家里,对家庭成员更加的重视和尊重。如果他倒过来了,也就是对外人比对家里人还好,这个人就是一个“窝里横”,是道德上残缺的人。

你在单位里是不是总是喜欢给别人提意见,不让别人给自己提意见呢?你在单位里是不是也对自己的同事指手画脚,对方不同意你就穷追不舍呢?你是不是对别人给自己提出的要求熟视无睹,甚至反唇相讥呢?如果是的话,你被这个单位边缘化,甚至扫地出门,都是情理之中。

如果你在单位里不是这副样子,还保留着对他人的尊重和自知之明,那么你在家庭里更应该这样做。因为你应该善待所有人,特别是你的家人。

希望以上的话能对你有所启发,进而改善你的思维方式和家庭关系。


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